必须做满一年才能辞退，限制一年不满，你能向
嘉兴法律咨询
2025-04-29
可以向劳动法起诉。依据《劳动合同法》，单位规定必须做满一年才能辞退等条款可能违法。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，如被非法扣减工资等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以起诉。操作如下：1.先与厂家协商，指出其规定违反《劳动合同法》；2.协商不成，向劳动争议调解委员会申请调解；3.调解无果，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；4.如仲裁结果不利，可向法院提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。应首选与单位协商，协商无果可申请调解，调解不成则申请仲裁，对仲裁结果不服再提起诉讼。
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