经常加班后回宿舍,公司有权开除我吗?

嘉兴法律咨询 2025-06-14
公司无权仅因加班后回宿舍就开除你。依据《劳动法》,用人单位违法解除合同,劳动者可要求继续履行或获赔。若被开除,将损害你的合法权益,如失去工作及相应收入。
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对此问题,常见处理方式为申请劳动仲裁或寻求法律援助。若公司确实违法,应选择仲裁维护权益;若情况复杂,建议咨询专业律师后决定处理方式。
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公司不能随意开除。操作如下:1.确认公司开除理由,若仅因加班后回宿舍则不合理;2.收集加班记录、合同等证据;3.向劳动仲裁委申请仲裁,要求继续履行合同或获赔;4.必要时咨询律师,进一步维护权益。

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